村校仪器设备欠缺由于村校面广、资金短缺,许多村校基本无实验仪器,连简单的演示实验也很难开展。仪器的管理水平欠佳。一是学校缺乏专职实验仪器管理人员,兼职实验仪器管理员的工作没有合理记入工作量,教学任务重,几乎无暇顾及管理工作;二是实验仪器管理员知识水平差,缺乏管理知识,有的连仪器的名称、性能、用途、使用方法、保管方法都不清楚;三是由于仪器管理员工作辛苦,待遇得不到落实,队伍不稳定,更换频繁,新手较多;四是少数仪器管理员责任心不强,工作马虎。基于这些原因,导致仪器管理不善,造成仪器生锈、发霉、损坏、遗失严重。仪器使用效率低下部分教师对教育改革发展和实验教学的认识不足,不易接受先进的教学手段,仍然沿用传统、陈旧的教学方式,导致仪器使用效率低下。在全面实施素质教育,提高教育质量的今天,加强农村小学实验仪器的管理势在必行。
各校应集中人力,每年对本校教学仪器进行一次彻底清理,淘汰和报废一批已丧失使用价值的仪器,认真研究九义教仪实验开设情况,每年度编制所缺仪器购置计划,尽快配齐所需的仪器药品等,保证应开的演示和分组实验都能按教材要求开出。村校涉及面广、规模小、仪器经费不足,应根据分级办学、分级负责的原则,,给予专项仪器经费补助,使之达到*基本的教学要求。动员、鼓励、支持教师自己动手研制教具,弥补仪器不足。加强对实验教师的培训工作,要纳入整个师资培训计划,提高实验教师的工作能力,落实实验教师的待遇,减少实验教师的其他工作量,充实和稳定实验队伍。切实加强对实验教师的考查考核工作,制定考核计划、考核方案,定期进行专项考核,并将考核结果与实验教师的评职、晋级、评优和奖惩挂钩。
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